Pour l’IME L’arbre à Papillons (Etablissement accueillant 12 enfants et adolescents présentant des troubles du spectre autistique)
Et Pour l’IMP L’Espérance (Etablissement accueillant 63 enfants de 3 à 14 ans présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles du comportement associés)
En CDI, à temps plein
En mobilité interne ou à l’externe
Le médecin est chargé, dans le cadre du projet d’établissement de prévenir, diagnostiquer les pathologies et réaliser des soins adaptés à la personne. Son action vise à améliorer l’état global de santé de la personne.
Missions générales :
- Assurer le suivi médical des enfants,
- Etablir les diagnostics, prescrire les traitements et examens nécessaires et assurer leur suivi en lien avec les équipes soignantes de l’établissement,
- En cas de problème majeur, prendre toutes décisions nécessaires aux soins des enfants et en informer la direction (traitements, hospitalisation),
- Rencontrer les familles concernant tout problème médical des enfants,
- Elaborer le projet de soins en collaboration avec les cadres et les équipes soignantes,
- Rencontrer régulièrement les équipes soignantes afin d’échanger toute information susceptible de contribuer à un accompagnement optimal des enfants,
- Informer et sensibiliser les salariés sur l’approche à adopter dans le cadre de certaines pathologies,
- Participer aux réunions pluridisciplinaires,
- Veiller à la mise en œuvre de toutes mesures utiles à la prévention, la surveillance et la prise en charge de risques pour la santé publique dans l’établissement,
- Participer à la vie institutionnelle et aux différentes réunions à la demande de la hiérarchie (cliniques, institutionnelle, projets, qualité),
- Tenir à jour les dossiers médicaux informatisés de chaque enfant.
Compétences :
- Capacité à utiliser les outils bureautiques
- Travailler en collaboration avec les équipes soignantes
Conditions requises pour le poste :
- Diplôme de docteur en médecine exigé
- Permis B obligatoire
Poste à pourvoir :
- Dès que possible
- Temps plein
- Rémunération selon la CCN66
Lettre de motivation + CV à adresser dès maintenant et jusqu’au 30 juin 2026 dernier délai à :
Siège social de la Ligue Havraise – Service RH
120 rue de la pique en mare – 76620 Le Havre
Tél. : 02.35.42.49.95 – Mail : recrutement@liguehavraise.com
Pour postuler, envoyez votre CV et votre lettre de motivation par e-mail à recrutement@liguehavraise.com
